| 详细信息 | |||
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| 信件标题 | 关于青年人才补贴 | ||
| 信件内容 | 您好，关于今年青年补贴的新政策，冲击百亿企业引进的双一流高校毕业生每月可以领取3000元补贴一事，目前我就业于冲击百亿企业旗下的上市子公司，其他条件也都符合，但现在的政策规定要母公司控股50%以上的子公司才有资格，关于这点我想问一下，制定50%这一条件的目的是为了什么？如果是为了可以合并报表的话，50%这一条件只适用于非上市公司，上市公司极少有控股50%以上的。威海一共就10家冲击百亿企业，请问这个补贴政策可否具体问题具体分析？目前我就职的上市公司正是整个集团冲击百亿这一目标的最主力军，集团旗下非上市部分占比很少。威海市的补贴政策是否是为了吸引人才来威就业、为冲击百亿共同努力？希望相关政策可以落实到位，具体问题具体分析。 | ||
| 信件编号 | JZ20241213138 | 提交时间 | 2024-12-18 10:43:01 |
| 处理情况 | |||
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| 答复机构 | 市人力资源社会保障局 | 答复时间 | 2024-12-20 08:25 |
| 答复内容 | 市人社局回复：尊敬的网民您好，经就业促进与失业保险科了解，您为2023年来威海冲击百亿企业下属公司就业，根据《威海市青年人才生活补贴发放管理办法》，我市冲击千亿目标、百亿目标企业（企业名单由工信部门提供）引进的“双一流”建设高校硕士研究生、全日制本科毕业生，每月分别享受5000元、3000元生活补贴（生活补贴不重复享受）。生活补贴按年度发放，累计最长发放3年。因您所在单位不在名单企业控股50%以上企业就业，因此只能按照普通青年人才政策政策享受，如后期其就业单位调整至符合条件单位，则可按政策申领。 | ||
| 处理状态 | 处理完毕 | ||